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內容簡介「理念」與「熱忱」比能力還重要 先當好一個「人」，才能當好一個「生意人」！ 36句早知道就賺翻的黃金語錄，解開日本經營之聖的成功祕密！ 被評選為日本最優秀的企業管理者．稻盛和夫告訴你何謂「稻盛哲學」？ 針對想要快速變成專業的商務人士、沒時間看書、只想藉由圖片來理解，甚至只想從重點下手閱讀的人，本書利用淺顯易懂和圖文並茂的方式，一小時快速了解「稻盛哲學」。 從「京瓷理論」、「變形蟲式經營」，再到「JAL的重建」，所有的商務原則，全都集結在此。稻盛和夫認為①一切的基礎在於人之「正道」②比起能力、理念以及熱忱更能決定企業的未來。身為經營者，非看不可！ 學習稻盛和夫並不會成為稻盛和夫。只要以稻盛的教誨為基礎，加上自己的創意與巧思，每個人都有可能成為「超越稻盛和夫的經營者（商務人士）」。這也是「絕世僅有的名經營者」稻盛和夫的心願。 【本書特點】 ˙為領導者的條件，「犧牲奉獻」 ˙能讓每個人都可以成功的「經營知識」確實存在 ˙有比薪水和獎金「更重要的事物」 ˙副手的條件，「純淨的心」比能力更重要 ˙唯有流淌汗水，賺來的錢才是「利潤」 作者簡介作者介紹 皆木和義 1953年生於岡山縣。畢業於早稻田大學法學部。目前為活躍的經營顧問、作家、歷史研究家。「盛和塾」東京地區前幹事代表。曾任平成新商務研究所所長、HARD OFF CORPORATION股份有限公司（東證一部上市）代表取締役社長、經濟產業省消費經濟審議會委員等。現任一般社團法人 日本中繼經營者協會理事長、NPO法人 確定提撥制年金教育暨推廣協會理事長。著作包括《企業的品格》、《松下幸之助的菜根譚》、《稻盛和夫與中村天風》、《武藏的學習力》、《MBA營運計劃》等。 譯者介紹 目錄前言－絕世僅有的名經營者教你人生的真意、真髓 3 第1章 順從「哲學」的經營 1 少了「經營哲學」，企業不可能發展18 2 追求全體員工「物質與精神兩方面」的幸福22 3 想要成為世界性企業，需要高次元的「哲學」26 4 基於「人心」的經營30 5 經營者遵循「原理原則」決斷34 6 利他就是利己38 7 動機善，無私心42 8 人生、工作的結果＝理念×熱忱×能力46 9 實現成功的「十二條經營法則」50 10 以純粹的心情精進，經營必定成功56 COLUMN1 向松下幸之助學習「堅強的意志」的重要性60 第2章 超脫勞資的立場 1 率領組織的「領導者十項職責」62 2 以「大家庭主義」消除勞資對立68 3 報酬無法打動人。用「心」打動72 4 給予努力的部門「讚賞與感謝」76 5 做到「身先表率」，下屬才會跟隨80 6 「人為石牆，人為城。」公司就像建築84 7 副手的條件：「純淨的心」比能力更重要88 8 「聯誼」也是提升人生的酒宴94 COLUMN2「盛和塾」是學習「哲學」的人生修練場所 98 第3章 建立「高獲利體質」 1 企業必須高獲利的「六」大理由100 2 無法留下「10％以上的利益率」，已經失去經營者的資格104 3 用最少經費創造最大營業額108 4 制定價格是經營要訣。制定價格是高層的任務112 5 新事業應該在「擅長技術的延長線上」116 6 「企業發展的四大法則」實現高獲利120 COLUMN3 逆轉「企業壽命只有三十年說法」的「兩個」方法 124 第4章 不受常識限制的「會計」原則 1 不懂會計，無法成為真正的經營者126 2 運用「收付實現制」掌握金錢流向130 ... |
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